安省目前有85萬省民沒有家庭醫生，這實在應該令我們更嚴肅地看待一個問題：清除海外受教育專業人士加入加國專業領域的障礙。那些海外當醫生護士的人為什麼不能用他們的專長在安省為省民服務呢？

 現在已經有省議員再次提出進行有關的改革，讓海外受訓的醫療人員儘快拿到在安省就業的執照。其實，在安省以外的不少地區已經採用了一些快捷方式來處理海外醫生就業問題，特別是對那些在與北美相類似醫療系統中工作過的醫護人員開綠燈。現在安省的醫療行業准入制度給海外醫生套上了一個緊箍咒，令他們無法施展自己的專業技能，這已經令安省處於競爭的劣勢了。

 現在有建議說，應該推出一個計劃，給那些不夠資格搭上就業快車的海外醫生發放一個“過渡性執照”（transitional licence），允許他們在受到特別監管的情況下從業。對那些在與北美醫療系統不同的國家從業的醫生，這個計劃應該是適用的，而它同時又能讓那些盼望有個家庭醫生的市民能如願以償，何樂而不為？

 我們應該承認，海外醫生要想在加拿大儘快當上醫生，需要多方面的支持，如快速的評估系統、更好的就業指導、更多的專業導師、語言和文化的培訓等等，這些支持最後是否能夠付諸實現，首先是要政府對海外醫生就業問題的高度重視，雖然麥堅迪政府已經做了不少工作，但對于省民的需求來說，還遠遠不夠，我們期待著今年夏天在這個問題上出現新的重大突破。

星報社論